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昂扬向上,朝气竞显 | 勒夫农业召开4月工作总结会议

作者:

勒小夫

来源:

勒夫农业

发布时间:

2024-05-06

 

昂扬向上,朝气竞显。2024年4月30日,勒夫农业于郑州公司总部正弘智空间召开4月工作总结会议。

 

正会主持人:张新峰

本次会议主要包括晋升及转正人员演讲,“实干奖”评选重启,“勒夫宣发达人赛”活动发布,大力神推广经验分享,4月工作复盘及5月规划,贾总、陈总分享等环节。

 

 

优秀的人才能给企业带来创新与竞争力。在过去的一段时间,市场上涌现了一批朝气蓬勃的员工,他们脚踏实地,积极工作,成果显著,获得了大家的一致认可,成功晋升与转正。

 

晋升员工发言

转正员工发言

 

朝气竞显,实干传承。会上,人力资源部经理周改焕宣读了重启“勒夫实干之星”的评选公文,以往届“勒夫实干家”案例向大家充分展示了榜样力量,印证了公司“不应付,不取巧,实干派”的企业文化。

 

人力资源部周改焕

与往届“勒夫实干家”互动

宣发质量的优劣同样对一个企业的发展,对品牌形象的树立起到关键作用。勒夫新媒体运营李梦诗在会上公布了第一期“勒夫宣发达人赛”的参赛细则与评选机制,以期今后能让广大用户看到更多来自市场一线优质素材。

 

勒夫新媒体运营李梦诗

 

分享有力量,我们要向优秀的人靠近。在过去一个月推广勒夫新品大力神的过程中,或许有人感到迷茫,不妨借鉴以下优秀推广者的实战经验,加深对产品知识的学习,摆正心态,剖析市场,明确方向。

 

云南省区魏真杰、华中省区刘轩、云南省区阴凯歌

 

总结复盘,积蓄力量。只有不断地从反思探究中汲取力量,才能实现自我提升。勒夫销售总监施鹏从对4月份的工作数据中找不足,定方向,突破舒适圈,成立开拓小分队,迈向新征程!

 

勒夫销售总监施鹏发言

开拓小分队亮相

会议进入下半程,总经理贾晴进一步明确了公司“深耕经作,突围大田”的发展方向;明确了“价值领先,走差异化路线”的勒夫品牌定位;明确了“务实、诚信、艰苦奋斗”的人才标准。另外,贾总还就“如何让勒夫成为国内一线特肥品牌?”采取的一系列策略调整进行解读。

 

勒夫总经理贾晴

 

学习标杆,成为标杆。最后,陈诺董事长通过分享优秀企业经营过程中发生的几个真实案例,让我们深入学习了标杆企业的运营管理经验与成功秘笈,让员工个人和公司都能实现价值的提升。

 

勒夫董事长陈诺

 

 

编辑:新媒体李梦诗

审核:庞路